Система блокирует часть бронирований: кто останется без отсрочки

В Украине возникла коллизия с внедренным механизмом так называемого временного бронирования работников оборонно-промышленного комплекса.

Несмотря на то, что законодательство разрешает предприятиям оформлять отсрочку сроком до 45 дней даже для тех работников, которые не состоят на военном учете или имеют неоформленные документы, на практике система работает иначе. На это обратила внимание адвокат Дарья Тарасенко.

По ее словам, после запуска функции в "Дії" часть работодателей столкнулась с тем, что подать заявку на бронирование удается не всем сотрудникам, хотя закон прямо предусматривает такую ​​возможность.

Как объясняется, проблема состоит в технических ограничениях самой системы. Она автоматически проверяет данные работника и не пропускает заявку, если лицо не состоит на военном учете. В то же время, закон допускает бронирование даже для таких категорий работников, в частности тех, кто еще не уточнил свои персональные данные или не стал на учет.

Более того, аналогичную позицию фактически подтверждают и официальные разъяснения. Система проверяет не только факт предварительного бронирования в течение года, но и обязательное наличие военного учета. Именно это требование и блокирует часть заявок.

Таким образом, предприятия оборонного сектора оказались в ситуации, когда формально вправе бронировать работников по упрощенной процедуре, но фактически не могут реализовать это из-за технических ограничений.

Будет ли устранено это несоответствие между нормами закона и работой цифрового инструмента – пока неизвестно. Соответствующих изменений или официальных пояснений от профильных ведомств пока не поступало.

Ранее портал Знай сообщал, бронирование может завершиться розыском: кто рискует автоматически стать уклонистом.

Также наш портал информировал, мобилизацию переведут в новую плоскость: юрист предупредил об изменениях.

Кроме того, мы писали, критерии бронирования расширяют: кто еще получит право на отсрочку.