Украинцам уже могут на 4 дня увеличить отпуск и разрешить, при условии подписания соответствующего договора, увеличить продолжительность ежедневной работы до 12 часов. При этом "нормальную" продолжительность работы не меняют, а за "лишние" рабочие часы будут дополнительно платить. Об этом передаёт bzns.media.

Согласно проекту нового Кодекса законов о труде (КЗоТ), который уже принят в первом чтении, в коллективных договорах разрешат увеличивать рабочий день.

"Коллективным договором может быть продолжена продолжительность ежедневной работы, но не более чем до 12 часов", - говорится в ст. 141 документа.

Также в документе предлагают ввести понятия "ненормированная работа". Стоит учитывать, что за каждый час работы сверх "нормы" полагается отдельная оплата. Кроме того, если в год сверх нормы работать более 120 часов, то за каждый следующий час должны платить по тройной ставке. Таким образом, работодателям разрешат продлевать рабочие часы, но при условии отдельной оплаты.

Популярные статьи сейчас
Новая война, теперь космическая: астрономы рассказали, как НЛО прилетят сражаться за воду Главное за 24 апреля: бунт украинцев в Польше, трагедия Кати Репяховой, важный день и резкое повышение цен Оставят голыми и босыми: коммунальщики пообещали "не радужную перспективу" всем должникам Коммунальщики массово подают в суд на неплательщиков: какая задолженность считается критической
Показать еще

Эксперт рынка труда Александр Белоус уверен: и сейчас на многих предприятиях украинцы работают дольше 8 часов. Кроме того, есть работы, которые невозможны по графику. С одной стороны, такое нововведение позволит узаконить ситуацию, которая уже сложилась, а с другой – даст возможность зарабатывать больше.

Как ранее сообщал портал "Знай.ua", в 2018 году майские праздники будут длиться дольше. Всего в этом месяце в украинцев будет 11 выходных.

Так, в мае украинцы будут иметь три дополнительных выходных дня - 1, 9 и 28 мая.

В частности, День международной солидарности трудящихся - 1 мая приходится на будний день (вторник), поэтому принято решение перенести рабочий день понедельника (30 апреля) на субботу (5 мая). Таким образом, украинцы будут отдыхать в такие дни: 28, 29, 30 апреля и 1 мая.

Отметим, пенсионный фонд ввел электронный сервис, благодаря которому можно узнать свой рабочий стаж – как специальный, так и льготный, а также проверить пенсионные начисления.Об этом говорится на сайте Пенсионного фонда.