Сезонная работа: как считают стаж украинцам при начислении пенсии

Сезонная работа длится менее года, есть особенности с зачислением этого периода в стаж для назначения пенсии.

При приеме на сезонную работу с работником заключается срочный трудовой договор. Об этом пишут на портале "На пенсии".

По информации Государственной службы по вопросам труда, договор выполнения сезонной работы заключается, если такая работа:

не может выполняться в течение всего года из-за природных и климатических условий, поэтому выполняется только в течение определенного периода, не превышающего 6 месяцев;

такая работа включена в Список сезонных работ и сезонных отраслей (он, к сожалению, не содержит конкретных профессий и должностей).

Если не будет выполнено хотя бы одно из перечисленных условий, то такая работа не будет считаться сезонной. Как сезонная работа засчитывается в стаж: в будущем это повлияет на право получать пенсию.

Если минимальный взнос за месяц уплачен, весь месяц засчитывается в стаж. Если человек отработал сезон, то зачисление этого периода в стаж будет зависеть от того, за какие месяцы и в каком объеме уплачены страховые взносы. Эти правила действуют после 1 января 2004 года.

До 2004 года правила для сезонных работ были несколько иными. Так, согласно статье 61 Закона "О пенсионном обеспечении", работа в течение полного сезона на предприятиях и в организациях сезонных отраслей промышленности засчитывалась в стаж как год работы независимо от ведомственной подчиненности.

Напомним, мы писали, что изменения от Пенсионного Фонда касаются всех пожилых людей: что обязательно нужно знать.

Как сообщал "Знай.ua", украинцам рассказали важные нюансы при получении компенсации за жилье.

Также "Знай.ua" информировал, выплаты в 100 тысяч гривен: кто из украинцев может получить ежегодную денежную помощь.