Работа на курорте: как отдохнуть и заработать денег

Работодатели на морских побережьях Украины уже во всю ищут работников на летний сезон.

Эту информацию сообщает "Политека".

Персонал нанимают на четыре месяца, но стать к труду просят уже сегодня. К приезду отдыхающих необходимо подготовить все - пляжи, отели и рестораны.

"У нас открывается летняя площадка, на которой работает штат сотрудников. Это официанты, бармены, это администратор. Всегда мы ищем людей которые моют посуду, мы их называем феи чистоты", — рассказывает администратор одного из пляжных комплексов в Одессе.

Те люди, которые занимаются наведением чистоты к летнему сезону, могут заработать от 6 до 9 тысяч гривен в месяц. Штат увеличивают рестораны в центре города и на побережье. Работники кухни получают до 600 грн. за смену. Зарплата официантов - примерно 400 грн + чаевые. Также работодатели ищут продавцов в магазины у моря. Зарплата будет зависеть от продаж. Приезжим обещают помочь с поиском недорого жилья.

"Плюсы в том, что общаешься с людьми с разных побережий, которые приезжают к нам. А минус в том, что надо это все оберегать, потому что хулиганов много. Приходится сутками стоять", - рассказывает о своей работе продавец креветок на набережной Данило.

А вот штат спасателей набрали и обучили еще до 1 мая.

"У нас порядка 38 сотрудников постоянного состава, к них приставлены сезонные ратники. Это еще 62 человека. Они на вышках, их видно, они прогуливаются по побережью, они уже на боевом дежурстве", - говорит начальник одесской городской спасательно-водолазной службы Алексей Лаптев.

Сейчас активным поиском персонала занимаются лагеря и базы отдыха. Ищут всех - от горничных до руководителей. При этом, опыт работы не обязателен.

"Опыт приветствуется, но присутствует обучение. Сейчас в Украине и везде это приветствуется. Ведется адаптация персона, хотелось бы с опытом, но всех обучают", — говорит менеджер по подбору персонала.

К юридическому оформлению документов работодатели также относятся лояльно. Если в прошлом году большинство настаивало на договоре, то теперь согласны вносить запись в трудовую книжку, чтобы шел стаж.

Как сообщал ранее портал "Знай.ua", чем только не пытаются "мотивировать" украинцев польские работодатели – все, чтобы те соглашались на ненормированный день и небольшие деньги. И хуже всего то, что львиная доля заробитчан не видит ничего страшного в таких предложениях. Возможно потому, что терять уже просто нечего.